伴随着我国社会经济的快速发展，各行业对于用工的需求在不断增加，巨大的市场需求促使劳务服务行业的兴起，并呈现出良好的发展态势。劳务派遣在我国的应用范围越来越广，涉及各领域，并在促进就业，调节劳动力市场供求等方面发挥着重要作用。
随着国家政策的支持和市场的认可，劳务服务行业逐渐呈现出市场规模不断扩大，用工范围进一步拓展，服务水平逐步提升，规范化程度不断提高等发展趋势。大多数企业为降低用工成本，会普遍采用劳务工，这使得市场竞争日益激烈，也导致一些地区滥用劳务工的现象，行业亟待进行革新，并融合新的发展模式，以适应不断变化的市场需求。
近年来，互联网特别是移动互联网正逐步渗透到社会各领域，为积极响应国家“互联网+”政策，各行业紧跟时代发展潮流，与时俱进，抓住时代的机遇。传统劳务服务行业的互联网之路正在起步，用互联网的思维和资源，是行业改革创新的有力武器。以建筑行业为例，“湖北建筑劳务”就是一个专业的行业信息服务平台。
为完善、规范、活跃建筑劳务市场，创新运营模式，解决行业大量的人员需求、流动、培训、再就业的良性机制，“湖北建筑劳务”利用互联网、大数据、云计算等信息技术，充分整合市场资源，为用户提供劳务动态、劳务维权、劳务政策、劳务分包、培训信息、劳务常识等资讯，致力于打造专业化、高品质、全方位、一体化的劳务服务互联网平台。
未来，劳务市场需求还将进一步扩大，而融合互联网打造的行业新生态将助力劳务服务机构实现行业资源的整合和信息的互通，以满足多变的市场需求。